صنعاء نيوز -
نظمت الهيئة العامة للتأمينات والمعاشات ورشه عمل حول تحديد الاحتياجات التدريبية والتي تأتي ضمن برنامج تطوير قدرات موظفي الهيئة لمواجهه التحديات للعام المقبل.
وتهدف ورشة العمل التي اقيمت اليوم بصنعاء إلى بناء صرح تأميني موثوق به وتطوير قدرات ومهارات مسئولي الإدارات العامة في المركز الرئيسي لهيئة التأمينات والمعاشات
وفي افتتاح الورشه أوضح الأستاذ /إبراهيم الحيفي رئيس الهيئة العامة للتأمينات والمعاشات أهميه ورشه العمل من اجل النهوض بمستوى الأداء وتحقيق الانجاز بجودة عاليه في مرافق العمل
وقال الأستاذ إبراهيم الحيفي’’ أن الهيئة بحاجه إلى امكانيه وقدرات جميع مسئولي الإدارات العامة من اجل تكامل الجهود وتحقيق الهدف المنشود للنهوض بمستوى الأداء العام وبما يخدم المتقاعدين المدنيين في عموم محافظات الجمهورية ,,
وأكد في كلمته أن نسبه الانجاز في الأداء داخل الهيئة وصل إلى 83%منذ بداية العام الجاري وحتى اليوم مؤكدا في ذات الوقت أن طموحات قيادة الهيئة اكبر من هذه النسبة وان هناك خطة استراتيجيه لعمل الهيئه للعام القادم من ضمنها التدريب والتأهيل للنهوض بقدرات كافه موظفي ومسئولي هيئه التأمينات.
من جانبه أوضح الأخ/ فهد عبدالقادرالمستشار التدريبي المفاهيم الاساسيه حول التدريب وأهميته وخطوات تطوير قدرات موظفي الهيئة لمواجهه التحديات خلال الأشهر القادمة وبمنهجيه تدريبيه وتاهيليه تحقق جوده في التنفيذ
إلى ذلك تحدث إبراهيم حسان منسق ورشه العمل بان التدريب مفتاح للنهوض بمستوى الأداء داخل الهيئه وتحقيق الاهداف الاسراتيجيه للهيئه مشيرا الى ان ورشه العمل هي الأولى في مجال تحديد الاحتياجات التدريبيه وسيليها ورش عمل اخرى من اجل تاهيل وتدريب مسئولي ومختصي الإدارات لعامه ولكافه الموظفين بالهيئه بهدف النهوض بمستوى الاداء |
83% نسبه الانجاز وتحقيق الاهداف في الاداء بالهيئة العامة للتأمينات والمعاشات